小学秋季学校总务职业规划范文
小学秋季学校总务职业规划 第一篇
一、指导想法
以宿城区教育局“精细化管理”要点为指导，紧紧围绕学校职业中心，围绕后勤职业为教育教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，努力增强服务觉悟，进步服务质量和服务水平，与各处室协调配合，积极完成学校交给的各项任务，为师生创新一个良好的职业、进修和生活环境，确保安全万无一失。
二、职业目标
一.总务职业必须做好为教学服务，为师生的生活服务。
二.抓好学校食堂食品管理职业，杜绝食物中毒事故的发生。
三.加强学校的消防安全管理职业，杜绝校园内消防安全隐患，确保校园安全。
四.加强校产管理和财务管理，落实上级相关文件灵魂要求。
五.加强学校绿化护理和厕所卫生保洁职业，不断改善和美化环境。
六.加强医务室管理，使卫生、防疫等职业得到落实。
三、职业措施
(一)抓好后勤队伍建设
一.加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务聪明的进修，进步后勤人员的政治水平和业务能力，让她们安心于后勤职业，爱岗尽职，积极为师生提供教与学的方便，确保教学教育职业正常、有序的开展。
二.完善的后勤管理制度，平时加强对后勤人员职业的检查和考核，并予以适当的奖惩。统一想法，落实任务，明确责任，拓展资料职业，切实进步总务后勤职业的质量和管理水平。
(二)改进食堂管理，办好师生食堂
伙食职业是学校后勤职业的重要内容，它涉及千家万户，伙食职业的好坏直接影响师生的职业和进修，为此，我们努力做到：
一. 把握采购环节，以新鲜、价廉物美为规则。
二.树立安全第一觉悟，对食堂环境卫生、炊餐用具卫生、食品卫生作经常性的常规检查，采取安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒职业，并要定时打扫，做好保洁职业。
三.加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查服务态度、卫生情况、饭菜数量与质量、就餐纪律(欢迎师生参与)。发现难题及时表扬先进、批评后进。
四.坚持勤俭节约的规则，节粮、节水、节电，精打细算、降低成本，进步饭菜质量。
(三)加强安全防范职业，增强师生的安全觉悟
一.预防为主，防消结合，抓好学校的消防安全职业。按照有关消防法规，制定消防安全制度，消防安全操作规程;层层签订消防安全责任书，落实消防责任制，确定各科室各部位的消防安全责任人;定期组织防火安全隐患检查。
二.加强校园用电安全管理。严格遵守行业规定，加强校园用电设备和线路的规范化管理使用，发现险情应立即处理，及时消除安全隐患。
(四)坚持财务制度，严肃财经纪律
一. 继续认真执行学校的财务管理制度，协助校长管好用好学校有限的经费，严格报销手续，杜绝不合理支出。
二.严格执行“亮证收费”的制度，凡是物价部门未核准的费用，一律不乱收，做到任何费用，都有据可查，同时做好学校收费的公示职业，主动接受社会监督。
三. 严格食堂财务关，对食堂财务收支实行监督和审核，账目清楚。
(五)抓好绿化管理
四、职业安排
八月份：
一. 配齐本学期所需的办公、食堂用品。
二. 安排好收费职业，公布收费标准。
三. 开学前对校园内的绿化带进行一次修剪。
四. 完成食堂改造职业。
九月份：
一. 调整各班多余桌凳。
二. 做好各班、室校产登记职业，与相关责任人签订财产保管责任书。
三. 继续完善学校水电维修和其它维修职业，确保学校正常的教学秩序。
四. 加强对食堂的管理职业，消除存在的各种安全隐患。
十月份
一. 对全校校舍、电路等进行全面安全检查。
二. 食堂安全卫生检查，召开后勤人员职业会议。
三. 召开师生座谈会，征求对后勤服务的意见，进一步改进职业。
十一月份
一. 召开后勤人员会议，拓展资料半学期职业情况，组织食堂人员进修操作技能和卫生聪明。
二. 制作宣传教育板报，加强消防安全、卫生聪明的宣传，增强师生的自我保护觉悟。
三.检查场地、设施和各室中的电器、线路、装置、设备，发现难题及时解决隐患。
十二月份
一. 做好各班级门窗的维修职业。
二. 食堂安全卫生检查，召开后勤人员职业会议。
三. 对全校校舍，电路等进行全面安全检查。
一月份
一. 抓好期末考试的后勤职业，物品的调配。
二. 期末公物验收。
三. 拓展资料学校后勤职业，学期结束财务稽查。
四. 安排寒假各项维修职业和下学期开学前的准备职业。
后勤职业是学校其他职业得以正常开展的前提，事关重大。在今后的职业里，总务处将继续高质量地完成自身职业，保证学校职业正常进行，为我校进一步取得良好的社会声誉做出努力。我们有决心，有信心做好学校的后勤保障职业，争取使我校的后勤职业再上一个新台阶。
小学秋季学校总务职业规划 第二篇
一、调整职业思路，强化岗位觉悟
一、总务职业是学校职业的重要环节，它的职业涉及到学校各部门的方方面
面，而且不象其他岗位那样职业规律性强，总务职业临时任务、突发事务多，这就需要职工加班加点的次数多、时刻长。因此，开头来说要让每一位职工从想法上认识到总务职业的这一特点，要有吃苦的想法准备和乐于奉献的灵魂;接下来要讲，要教育职工不能轻视自己的职业，认为是些力气活、杂活，就不重视、不严格，各职业分工不同，目标一致，就是要为办好学校多做贡献。
二、由于学校出于管理考量，精简后勤员工，虽然越秀校区食堂和教学区清洁员有所增加，但编制还是很紧，宿舍内学生的衣物不再是洗衣公司统一清洗，这就要求我们重新布置好岗位，通过管理，使得各岗位人员尽快适应，保证各项职业正常进行。
二、建立职业制度、进步职业效益
一、期初就要重新落实每一位职工的职业岗位，做到人人岗位明确，在教学
区保洁这一块，凡是教室周边的地区分到各个班级，让班级负责。二、制定行之有效的职业制度和岗位职业标准。三、建立周职业和日职业规划制度，做到事事责任到人。四、制定明确的奖惩办法，做到考评有据可依。怎么样？经过上面的分析几点，可规范总务职业管理，进步职业效率
三、主要职业目标
一、常规职业目标。
绿化卫生。加强对绿化的养护力度，采取本校员工和外聘园林专业人员相结合的职业方式，作好绿化的修剪、除虫除草、浇灌和补种，保证花草树木的存活率，营造好校园绿化景观。卫生职业要常抓不懈，特别是要对保洁员保洁效果的检查、记录和考评，卫生死角要定期组织人员清理，时刻保持校园的整洁秀丽，以展现我校作为窗口学校和省绿色学校的风采。
物品分发。物品分发是总务后勤的一项重要日常职业，开学初要全力做好新书本的发放职业，做到数目准确、登记清楚，保证师生按时开展教育、进修活动。期中要做好仓管职业，做好各种教学、卫生用品的采购、管理、发放，做到手续规范。期末做好学生的各种奖项奖品的发放。
维护修理。对学校校舍、设施及教育教学用品进行日常的维护修理，通过维护，保证各类设施的正常使用、延长使用期限。对于损坏物品的维修，要做到尽量由自己的员工修理，不能自己处理须外聘的，也要根据规范进行验收、核价，把好维修质量关和费用关。
校产管理:继续深化我校的校产分级管理制度，资产管理责任到人，做到物有所管，合理使用。因此，期初要按惯例进行教育教学设备的登记造册，并要使用保管人签字确认其责任，明确管理使用技巧要求，做到妥善保管、合理使用、定期维护、及时检修。总务处要严把仓库进出关，调剂好物资设备的使用，为学校节约每一点资源。
活动会务后勤保障。总务处要坚定配合好学校的各项活动和会务，特别是上级部门安排在我校的各项活动和会务。要做好场地安排、茶水供应、会场布置等职业，使的各项活动能顺利开展。
二、重点职业目标
文化环境设施建设目标。本学期要继续加大校园文化环境建设的力度，加快推进与学校特色相适应的校园文化设施，丰富校园文化内涵具体为教师办公室、体育俱乐部各活动室的环境布置。文明办公室的评比，使校园文化环境发挥更大的育人的功能和美化的功能。
安全职业目标。总务处要在学校“安全职业领导小组”的组织框架下，继续加强学校安全职业的管理、检查。一是要维护学校各安全设施、器材的正常使用功能，二是要抓好后勤安保人员的管理，三是要做好安全检查，要有全面检查、专项检查等，发现难题及时整改。加强门卫制度建设，落实传达室人员职业责任，建立外来人员登记制度，保证学校安全。
四、具体职业措施
树立四种觉悟
全局觉悟。总务后勤职业头绪多，涉及的面广，因此后勤人员要有全局觉悟。具体体现，一是关注学校各块的需求:小学部、初中部、宿舍、幼儿园、幼儿园太湖分园和越秀校区，“一个都不能少”;二是关注职业的各项情况，卫生情况、维修情况等。有了全局觉悟，才能把方方面面的职业做好。
服务觉悟。“全心全意为师生服务”始终要作为后勤人员开展职业的出发点，后勤没有务虚的职业，每一件事都是“实事”，服务的好坏直接呈现在广大师生面前，因此一定要将“全心全意”四个字落到实处。
精品觉悟。总务处在对校园基础设施建设、文化环境建设方面，一定要有精品觉悟，使每一个项目—–大到造房、小到一块标语牌，都要在设计上出精品、施工上出精品。使做出来的物品要美观、耐用。在服务职业上也要有精品觉悟，让师生满意。
节俭觉悟。我校规模大，日常的维修及小项目采购多，因此一定要把好各方面的开支关，具体说就是要让这些职业在学校的相关制度下开展，力争为学校节约经费。另外也要做好学校的水电节能职业，尽量杜绝浪费现象。
强化三种职能
建章职能。总务处要在校长室的指导下，制定后勤管理的各项规章制度，使得各项职业都有章可依，人人都在制度下，事事都在规范中。
管理职能。一是要强化对后勤人员的管理;二是要参与对班级管理，特别是要和德育处、大队部协作，在班级卫生、班级物品损坏维修方面进行检查，给每个班级建立一个物品损坏维修的档案，对损坏的物品要求班主任查明缘故和责任人，对责任人进行批评教育，该赔偿的赔偿。
考评职能。一是要强化对后勤人员职业表现的考评;二是要参与对班级的考评，通过平时的卫生检查记录、损坏维修记录等，向德育处提供相关的考评依据。
总务职业的本质是服务，只要后勤广大职工将全心全意为师生服务落实到每一件职业中去，就一定能使师生满意，能为学校各项教育教学职业顺利展开提供保障。
小学秋季学校总务职业规划 第三篇
一、指导想法
总务处坚持为学校教学、为全体师生服务的宗旨，加强后勤职业人员的队伍建设，在新的一学期里要使全体职工的职业岗位进一步明确，责任清楚、共同进步、真抓实干、求实创新。认真做好开源节流、艰苦创业，从而减轻学校的经济负担。要求总务职业人员在想法作风上要廉洁自律，进一步牢固树立“双服务”的觉悟，加强我校后勤管理，使我校的总务后勤管理有特色、上水平。
二、主要职业目标任务
一、在新的一学期里，积极配合校领导，以教学为中心，认真做好学校后勤的常规管理职业，确保学校的教学秩序正常进行，
做到实际需要与可能要用相结合，克服铺张浪费现象。我们将加强对物资和设备的管理，做到物尽其用，一物多用，进步校产和设备的利用率。
二、关心爱护全体教职工，解决部分职工的实际困难，使后勤职工体会到学校领导对他们的关心、爱护和尊重，增强他们职业热诚和责任心。
三、以人为本，加强校园管理，营造一个“以美促德，以美益智”的育人环境。加强对包干区的检查和督促，做到真正意义上的净化、美化、绿化，为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。
四、加强对食堂的管理，认真执行食品卫生法，对其卫生、个人卫生、食品卫生、零售价格和服务质量、服务态度加强督促检查，尽最大努力杜绝食品事故的发生。认真做好除“四害”职业，定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测职业，从根本上严把病从口入关。
五、财务开支方面严格执行上级的收费规定，不随意增加或减少收费项目，不擅自进步收费标准，杜绝乱收费和变相收费现象，坚持校长“一支笔”签批制度，严格采购进仓、出仓等一系列手续，健全规章制度，防止学校的校产物资的浪费和流失。建立健全赔偿制度，做到用管相结合，严格财务管理，对大批物品的采购、工程、实行招标制度。
三、具体职业安排
九月份：
一、总务后勤人员会议。
二、检查水、电、煤卫设施情形及各宿舍的床位、各班级的桌椅、投影仪、电卡是否到位。随时组织故障之排除。
三、做好新办公室及教室的搬迁和安置职业。
四、做好初一新生军训的后勤职业。发放初一新生军训汗衫、帽子、饭卡和各班级的钥匙等物品。
五、做好新学期住宿生床上用品的发放职业。
六、添置必备的办公用品和物品发放、领取职业。
七、做好浮雕长墙施工和审计职业，争取九月底完工。
八、订做宿舍白板二块和化学实验室白板一块。
九、清晨扫净校园，迎接学生报到。
一零、确保食堂开伙运转。
一一、做好教师节庆祝活动。
一二、填写好参加健壮检查教师名单，上报区工会。
一三、继续做好常规管理和建校各项职业。
一四、为迎接国庆，做好校园环境卫生及学校门前三包绿化职业。
十月份：
一、做好国庆安全保卫职业。
二、做好全校空调电源的负荷平均分配。
三、配合财务室做好审计职业。
四、加强秋季卫生管理，重点整治、抓好食堂、绿化带环境卫生职业
五、配合各处室做好学校的各项有关职业
十一月份：
一、配合教务处做好期中考试的安排职业。
二、做好固定资产实物台帐。
三、配合教务处组织老师到南京购书，并联系好车辆。
四、抓好食堂、绿化带环境卫生职业。
十二月份：
一、做好省示范初中有关总务处创建材料。
二、加强食堂卫生监督检查力度。
三、 做好校园环境卫生的常规管理。
四、更换宿舍卫生间的水池龙头。(一二月底全部结束)
一月份至学期结束：
一、完成各项审计职业，支付工程款。
二、做好期末考试考场的安排职业。
三、加强用电管理。
四、整理一学期来总务处职业资料。
五、做好寒假结束职业安排，清洁工除年初一外，每天一人到校值班。
六、各宿舍和教室水电设施的检修，确保安全。
七、督促食堂饮食卫生职业。
八、开学前教学用品、卫生用品的添置和采购。
九、总务处召开全体职业人员会议。
一零、做好台帐和实物帐相符的职业。
一一、协助各处室做好日常各项职业。
一二、筹备团拜会，召开工会委员会议。
说到底，学校后勤职业千头万绪，只要本着爱岗尽职，为学生服务，为教育主体服务的灵魂，全体成员团结协作，同心同德，从而开创我们学校后勤职业新面貌。
小学秋季学校总务职业规划 第四篇
一、以学校的教育、教学职业为中心，为全体师生的教育、教学做好后勤保障职业，确保学校教育、教学职业的顺利进行。
二、以正在实施的乡村少年宫建设和学校标准化建设为契机，继续改善学校的办学条件和办学水平，使学校的硬件设施上一个新台阶。
三、认真抓好学校后勤服务职业，为全体师生的教学、生活提供优质、高效的后勤保障和服务。
四、严格执行“校财局管”相关规定，合理安排经费支出，接受上级部门的财务审核及学校民主理财小组的监督，确保“义保”经费的合理使用。
五、继续做好教育民生工程的宣传和落实职业。
